記事検索-2015年上半期

人事労務


有期雇用労働者特別措置法(無期転換申込権の例外措置)_1月3日
新労働時間制素案提示_1月18日
フレックス制の拡大案_2月4日
セクハラ厳重処分は適法の最高裁判決_海遊館事件_2月26日
多様化する雇用形態と雇用管理__3月6日
不当解雇は金で解決__3月26日
裁量労働制対象拡大_労働基準法改正案_4月2日
妊娠理由の降格 最高裁が初判断2_4月28日
パートタイム労働法改正の要点_5月4日
労働者派遣法改正問題_5月13日
ブラック企業監視に本腰_5月15日

 


就業規則


 


安全・衛生(メンタルヘルス)


パワハラと業務上の叱責_前田道路事件(松山地裁判決)_6月3日

 


労働保険


 


社会保険


「マクロ経済スライド」発動_1月30日
厚生年金逃れの実態_2月23日
マクロ経済スライド適用見直し案_2月25日
厚年基金 解散決定相次ぐ_3月1日
米国の企業年金とERISA法_5月24日
日本年金機構職員端末にサイバー攻撃_6月1日
日本年金機構職員端末にサイバー攻撃_6月1日

 


助成金


 


経 営


毎月勤労統計調査(速報値)_2月5日
毎月勤労統計調査(確定値) 実質賃金減少_2月18日

 


その他


新年のお慶びを申し上げます_1月1日
握手券と付加価値_3月31日
子の行為と親の賠償責任_4月11日
個人情報流出問題と共通番号制度再考_6月13日

 


月刊社労士


1月号「業務委託契約締結時の留意点」、「年金相談センター相談事例」、「社会保険審査会裁決事例 障害等級の認定基準」、「e‐Gov電子申請早わかり~様式記入方式編2」(65頁)、「離婚分割 年金分割合意書」、
2月号「社労士が依頼に応じる義務について」、「ストレスチェックの内容」、「e‐Gov電子申請早わかり~様式記入方式編3」(58頁)
3月号「社会保障・税共通番号制度説明会」、「年金相談センター相談事例」(56頁)、「社会保険審査会裁決事例 東日本大震災で被災した被保険者の免除」(60頁)、「e‐Gov電子申請早わかり~連記式・CSV添付方式」
4月号「社労士・行政書士の業際問題 社労士の独占業務」、「マタニティハラスメントをめぐる最高裁判決と均等行政の動向」(44頁)、「社会保険審査会裁決事例 シルバー人材の負傷と労働者性」(46頁)、「労働者派遣法改正案再提出と労働契約申込みみなし制度導入」
5月号「社会保障・税共通番号制度 返戻物に記載の要なし」、「予防的契約書作成の要点」(30頁)、「ストレスチェックと個人情報保護」(65頁)
6月号「連合会会長選挙 大西対金田」、「補佐人制度」(14頁)、「社会保険審査会裁決事例 精神障害が業務上の事由を棄却した事例」(40頁)

東京会会報


1月号「座談会‐共通番号制度導入の影響」、「顧問5人の連盟による会館移転見直しを求める声明文問題」(17頁)、「平均賃金・給付基礎日額の算定」、「学校教育‐台東支部報告」(37頁)、「私生活上の非違行為に対する退職金不支給」、
2月号「平均賃金・給付基礎日額の算定 継続雇用の場合など」、「会社法解説」
3月号「育児休業後の地位確認請求事件 最高裁判決と企業対応」、「会長選挙結果 現職敗れる」(12頁)、「1箇月単位の変形労働時間制」、「労働判例 派遣先は労組法上の使用者になりうるか」(36頁)
4月号「障害者給付金制度の実務」(2頁)、「1年単位の変形労働時間制」、「会社法 合併と分割」
5月号「旧会館を一般入札で売却」(4頁)、「フレックスタイム制」(30頁)、「組合旗設置行為の不法行為性と損害賠償請求・懲戒処分の当否」(34頁)
6月号「加給年金と振替加算の実務」、「36協定締結の実務」、「ストレスチェック制度の省令、告示、指針」(36頁)

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